コーポレートガバナンス– tag –
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従業員株式報酬は4社に1社|日米比較から見る導入前に押さえるべき論点
オフィシャルレポート要旨 人的資本経営への関心の高まりや企業価値向上を重視する経営への転換、人材獲得競争の激化を背景に、従業員と企業価値を共有する手段として、従業員株式報酬への関心が高まっている。日本でも導入は進み、従業員向け株式報酬制度... -
女性活躍の歴史から考える取締役会ダイバーシティ
日本企業の取締役会における女性役員比率は、2025年時点で14.0%、東証プライム市場でも18.4%にとどまります※1。政府が東証プライム市場上場企業を対象に掲げる「2030年30%」目標に対しては、ペースの遅れも指摘される水準です。 経営の現場では「自社にロ...
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