月刊人事マネジメント 2014年1月号「経営ブレインへの転換を図る５つの人事機能」を掲載しました
2014年1月5日
メディア | 人事マネジメント
月刊人事マネジメント 2014年1月号「経営ブレインへの転換を図る５つの人事機能」を弊社代表 平康が掲載しました。
第5回「ハッピーな退職の仕組みをつくる」
そもそも退職とは何か／退職は出口であり入口である／個人も会社も思考停止している／守ってくれる城か、外に出られない檻か／退職が不幸になる理由／従業員に成長の責任を与える／アルムナイ（卒業生）を組織する／アルムナイは企業の鏡