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採用情報

よくあるご質問

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募集期間・応募締切はありますか?

募集期間・応募締切はなく通年採用です。ただし、人員が充足に達し次第、募集を終了する可能性があります。 

 

 

経営や組織・人事に関する専門知識がないのですが、応募可能ですか?

専門知識は入社後の研修や自己啓発を通じて身につけていただきますので、問題ありません。

 

 

どのように仕事を進めていきますか?

入社後は、プロジェクト単位で仕事を進めます。プロジェクトは、プロジェクトリーダーの指示のもと業務を進めます。

 

 

常駐はありますか?

当社のプロジェクトは3~6ヶ月が平均となっていますがその間、クライアント先に常駐することはしていません。
ただし、クライアントとコミュニケーションを密に取るために、定期的に議論の場等を設けています。

 

 

年齢制限はありますか?

制限はありません。

 

 

入社後に研修はありますか?

あります。くわしくはキャリアパスをご覧ください。

 

 

女性コンサルタントはいますか?

在籍しています。出産育児休業を経て、復職している社員もいます。

 

 

選考プロセスを教えてください

選考を希望される方は募集要項よりエントリーをお願いいたします。

エントリー⇒書類・適性検査選考⇒OAテスト⇒面接(複数回)を行い総合的に判断いたします。

 

 

 

新卒採用に関して

応募はいつからできますか?

3年生の3月以降から受け付けております。それ以前はインターン採用にご応募ください。

 

 

 

中途採用に関して

コンサルタントの経験は必要ですか?

必須ではありません。異業種から転職し、入社後に専門性を身につけて人事コンサルタントとして活躍している社員が多数います。

 

 

 

インターン採用に関して

インターンシップは給与が発生しますか?

時給でお支払いしております。また、個人の能力や経験に応じて昇給いたします。